Solicitar los resultados de la medición para lo corrido del año y/o el año inmediatamente precedente y constatar el comportamiento de la incidencia de las enfermedades laborales y la relación del evento con los peligros/riesgos identificados. Informar de cualquier problema de cumplimiento planteando Problemas o asignando Acciones a determinado personal https://medinaempresarialsst.com/