El análisis de puestos es una herramienta esencial para cualquier entidad que busque mejorar su eficacia. Este proceso holístico permite definir las tareas principales de un posición, las capacidades necesarias, y las requisitos del ámbito de actividad. Mediante una metodología bien establecida, incluyendo estudio directa, diálogos con colaboradores y la https://medinaempresarialsst.com/analisis-de-puesto-de-trabajo/